営業事務
募集要件
| 募集要項 | |
|---|---|
| 求人番号 | 6852 |
| 募集職種 |
営業事務 |
| 仕事内容 | バックオフィス部門のにおける次期リーダー候補として、事務処理を幅広くお任せします。 ＜主な仕事内容＞ ・原価管理システムを使った注文書、請求書などの取引先関係のデータ登録と書類発行 ・取引先契約書関係の取り扱い ・売上集計や営業用の資料作成 ・備品発注 ・発送関係 ・各現場の掲示物の印刷、ラミネート加工など作成全般 ・社員へのPC操作やデータ入力のサポート ・取引先との電話・メール対応 など |
| 必要業務経験 | ☆若手スタッフが中心となって活躍しています。 ☆学歴不問、何らかの事務経験がある方（業界・経験年数不問） ・建設業での営業事務・アシスタントの経験者は歓迎します。 培ってきた考え方や姿勢が活かせます。 |
| 想定年収 | 300〜400万円 |
| 年収について補足 | 月給23.5万円以上＋資格手当 ※残業代は100％支給します。 ※お持ちの経験や能力、前職給与を考慮の上で決定します。 ※試用期間（6か月）あり モデル1 : 年収358万円（入社1年目、27歳） モデル2 : 年収463万円（入社3年目、31歳） |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 就業時間 | 09:00〜18:00 |
| 就業時間補足 | 9：00～18：00（実働8時間） ※現場の状況に応じて調整あり ※残業月30～40時間程度（案件により） |
| 勤務地 | 東京都 中央区 |
| 募集年齢 | 〜60歳 |
| 年齢制限の理由 | 定年年齢を上限として、その上限年齢未満の労働者を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合 |
| 最終学歴 | -- |
| 各種保険 | ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） |
| 諸手当 | ■昇給年1回（12月） ■賞与年2回（7月・12月／業績による） ■残業代100％支給 ※管理職採用は除く ■通勤交通費支給（月上限3万円）※業務での移動交通費は実費支給 ■出張手当 ■社用車あり（免許保持者に貸出） ■資格手当（建築施工管理技士・建築士それぞれ1級：月3万円、2級：月1万5000円） ■扶養家族手当（配偶者：月8000円／子1人：月5000円） ■年1回の社員旅行（過去には沖縄や伊勢、箱根、山口に行きました！） |
| 休日休暇 | ＜年間休日109日＞ ■週休2日制（月7～11日）※基本的に土・日が休みとなります。（社内カレンダーによる） ⇒休日出勤が発生しますが、その場合は月内に振替休日を取得していただくか、休日出勤手当を支給します。 ■祝日 ■年末年始 ■夏季休暇 ■GW ■有給休暇 ■慶弔休暇 |
| 企業情報 | |
| 会社名 | 元請100％／設計から建設、電気、設備、アフターサービスまで一気通貫で行う建設会社 |
| 業種 | 建設業 |
| 資本金 | 4,500万円 |
| 設立年月日 | 2005年1月 |
| 売上高 | -- |
| 事業内容 | ■事業内容： ・建設事業…総合力や経験が必要とされる、オフィスビル、マンション、商業施設、ホテル、病院等の「リニューアル／増改築」を得意としています。バリューエンジニアリングの視点から、不動産の資産価値を最大に高めるサポートを行います。 ・エネルギーコンストラクション事業…土地活用にまつわる様々な問題を考え抜いた結果、たどり着いた結論は「自然エネルギーの可能性」でした。これまでの建築経験で培ったノウハウをもとに、継続的な価値を生む自然エネルギー事業に総力を挙げて取り組んでいます。 |
| 会社の特長 | 100％元請けであるため、事業主に直接提案ができるのが大きな特徴です。 自ら工期の調整を行なうなど、意見も通りやすいので裁量を持って仕事に取り組めます。 元請けならではの大きなやりがいを感じられるでしょう。 また、結果に関わらず見積書をお客さまに提案できれば、その行動を評価します。経験が浅いうちでも提案しやすい環境があります。 |
| メッセージ | |
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こちらの求人情報は、ヒューマンアラウンドの非公開求人となります。 当求人へご応募いただきますとさらに詳しい情報をお伝えすることができます。 ぜひ、あなたからのご応募お待ちしております。 ヒューマンアラウンド株式会社 http://www.h-around.jp フリーダイヤル 0120-792-770 (職業紹介事業許可 許可番号 27-ユ-300498) |
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| 必須求人番号 | 6852 |
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