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案件情報
| クラウド型電子契約サービスの法人営業 | |
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| 募集職種 |
人材紹介コンサルタント |
| 業種 | ITその他 |
| 仕事内容 | 〇法人営業 従業員規模1,000名未満の法人を対象とした クラウド型電子契約サービスの導入提案 ターゲットとなる企業の経営課題、事業部門や管理部門での課題等を把握し、「サービスの導入によってどのようなメリットが発生するのか」について提案を行っていただきます。 本格導入の検討がスタートするまで、1年単位で時間をかけて対象企業の課題に対して向き合う案件もあり、長期間かけて関係構築をし導入に至るケースもございます。また、クラウドサイン導入時の特徴として営業、人事、法務といった部門ごとのスモールスタートでの導入が多く、その後、他の部門への横展開に発展する流れも多い為、クライアントの組織構造やビジネスの商流を把握した上で戦略的にアプローチを行うことも求められます。 導入後はカスタマーサクセスチームがオンボーディングを行いながらフォローアップにつとめ、アップセルやクロスセルが必要なタイミングでセールス担当が導入期よリも深掘した提案を実施しています。導入して終わりではなく、クライアントの成長過程を目の当たりにしながら、長期的にクライアントの課題解決を実施し続けることが重要です。 〇具体的には ・中小企業からのお問い合わせに対応するインバウンド型の営業活動を行う ・企業の意思決定プロセスの理解や特定をしてサービス導入の決裁権を持つキーマンとのリレーション構築 ・Salesforce等の営業管理ツールを利用し、適切なリード管理に努める など |
| 勤務地 | 東京都 港区 |
| 想定年収 | 450〜750万円 |
| 雇用形態 | 正社員 |
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| 婚礼施設サブマネージャー | |
|---|---|
| 募集職種 |
副支配人 |
| 業種 | 流通・小売 |
| 仕事内容 | 同社が運営する結婚式場のサブマネージャーもしくはその候補としてご入社いただきます。 施設は結婚式としてはもちろん、平日などは貸切宴会やパーティーなどにも活用されています。 また、同ビルの1階では、イタリアンレストランも運営しております。今後、事業の更なる発展のため、増員募集いたします。 即戦力として裁量を大きく、事業拡大・管理をお任せできる方、もしくは近い将来にお任せできる方のご応募をお待ちしております。 【具体的職務内容】 ■新規事業のコンセプト立案・企画 ■集客のための企画立案・実行 ■取引会社との商談 ■宴会や式の運営業務 ■店舗管理(従業員の採用や指導含む) ■経営会議への出席 ■その他事務業務全般 など |
| 勤務地 | 東京都 港区 |
| 想定年収 | 350〜500万円 |
| 雇用形態 | 正社員 |
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| ピザの移動販売スタッフ | |
|---|---|
| 募集職種 |
飲食移動販売 |
| 業種 | 飲食業 |
| 仕事内容 | 宅配ピザのない地域へキッチンカーで伺いピザをテイクアウト専門で販売するお仕事です。 オリジナルキッチンカーで移動し営業します。 【具体的な仕事内容】 ・キッチンカーの運転 ・8種類程度のピザのメイキング、ピザのカット ・地域の方と楽しく会話をしながらの接客 キャリアを積んで頂いた後は、 ・出店地域の選定や開催交渉 ・キッチンカーのプロフェッショナルとしての管理業務全般も行って頂きます。 【1日の流れ】 開催スケジュールのプランニングはご自身が行います。 営業時間は基本11時から19時までで2日間の開催となっており、移動時間を計算してその日のプランを立てます。 開催前日または、当日に基幹店舗と呼ばれる食材荷入れを行う店舗と協力して準備を行います。荷入れが終わったら開催場所へ向けてキッチンカーを走らせ営業を行います。 【稼働について】 ◎年間156日の稼働（月平均13日） ◎稼働していない日は… 各開催のプランニング、スケジュール作成、キッチンカーのメンテナンスなどを行います。 他イベントへの参加もしています。 【仕事のやりがい】 北は紋別郡湧別町のオホーツク海、南は長崎県新上五島の離島、静岡県賀茂郡南伊豆町の伊豆半島最南端でも移動販売しています。 入社後は勤務地から伺える範囲でいろんな場所で営業を行います。 通常、飲食店だと店内という限られた空間の中だけで勤務するケースが多いですが、移動販売は全国各地の宅配ピザのない地域への出店がメイン。旅するように働く働き方ができます。 また、営業は毎回大盛況です。町の雰囲気もにぎやかになり、大勢の方が来店してくださいます。ピザを購入したお客様皆さんが美味しいと言ってくれ笑顔になってくれるのをダイレクトに見ることができます。 業務に慣れてくると新しい土地を開拓し、キッチンカーの売上をゼロから作ることも可能です。 宅配ピザの出店がなく、移動販売の反響の高い町をたどることが出来る道、通称「ゴールデンルート」を作っていくのも、通常の飲食店では味わえない楽しさになることと思います。 |
| 勤務地 | 東京都 港区 |
| 想定年収 | 370〜500万円 |
| 雇用形態 | 正社員 |
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| ホテル運営企業の本部での人事総務担当 | |
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| 募集職種 |
人事総務担当 |
| 業種 | ホテル業 |
| 仕事内容 | 本部機能として以下業務の各施設の支援を行って頂きます。 ◆採用 ホテル、旅館に勤務する社員の中途採用 └・採用手法の企画立案 ・選考運営 ・人材紹介会社とのコミュニケーション ・応募者対応（日程調整、面接） ・グループ会社人事業務支援 ◆研修企画 └・階層別研修 ・部門別研修などの体系構築、企画、運営 ◆新制度立案 └・従業員満足向上に向けた施策計画、立案、実行 ◆労務 └・従業員満足向上に向けた対応、トラブル対応 出張ベースで各地のホテルへ行き、視察・各ホテルの担当との打ち合わせなどを行って頂く可能性があります。 ＜企業特徴＞ 大手不動産グループホテル運営企業。 全国に旅館・ホテル・研修施設・シェアオフィスなどを運営しており今後も多数開業を予定。 |
| 勤務地 | 東京都 港区 |
| 想定年収 | 400〜500万円 |
| 雇用形態 | 正社員 |
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| ホテル運営企業の本部での施設管理担当 | |
|---|---|
| 募集職種 |
施設管理担当 |
| 業種 | ホテル業 |
| 仕事内容 | 本部機能として各ホテル施設の施設管理業務の支援モニタリングを担当頂きます。 【具体的な業務内容】 ・各運営施設の予算計画ベース資料作成 ・各運営施設の管理部門からのレポート管理 （法定点検実施報告、日常点検記録表、決裁申請書 等） ・問題点是正対応、モニタリング ・修繕計画立案、実行 ・施設内の日常巡回点検や営繕作業全般のサポート全般 ・外部業者とのネットワーク構築、折衝 ＜企業特徴＞ 大手不動産グループホテル運営企業。 全国に旅館・ホテル・研修施設・シェアオフィスなどを運営しており今後も多数開業を予定しています。 |
| 勤務地 | 東京都 港区 |
| 想定年収 | 400〜500万円 |
| 雇用形態 | 正社員 |
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| フラワーコーディネーター | |
|---|---|
| 募集職種 |
フラワーコーディネーター |
| 業種 | ブライダル業 |
| 仕事内容 | フラワーコーディネーターとして、お客様とのお打合せからアレンジメント制作、会場装花まで、トータルにブライダルフラワーに関わって頂く事が可能です。 【具体的な業務内容】 ◆お客様との打ち合わせ（ヒアリング・提案） お客様の要望を時間をかけてヒアリング。 過去の実例などをお見せしながら、イメージを具体化していきます。 その後、希望やお好み・式のテーマ・会場に合わせた飾り付けを提案します。 ◆ブーケ・アレンジメント制作 ドレスとのバランスや結婚式のテーマに合わせて、イメージを具体的なデザインに落とし込みます。 デザインをお客様にご提案し、承諾が取れたら手配に入ります。 ◆会場装飾・ディスプレイ制作 婚礼やセレモニーの前日頃から作業場で準備。絶妙なバランスを調整しながら、1本1本丁寧に創りあげます。 当日は会場に運んで、設置・仕上げをして完成です。 ◆他、花の下準備など ※スキル・ご経験に合わせて各業務の割合は変わります。 ≪入社後の業務≫ フラワーディレクターのアシスタント業務からスタート。いずれはチームリーダーとして、会場のデザインから花材の選定、製作から当日の指揮まで、すべてお任せします。 ■施設特徴 駅直結のホテル。 優雅でお洒落な街に溶け込み、新しいウェディングの流行を生み出す場所でありたいと世界最高レベルのおもてなしをご用意。 落ち着いて品のある会場に文字通り華を添えてください。 |
| 勤務地 | 東京都 港区 |
| 想定年収 | 329〜426万円 |
| 雇用形態 | 正社員 |
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| ブライダルのドレスコーディネーター | |
|---|---|
| 募集職種 |
ドレスコーディネーター |
| 業種 | 専門サービス |
| 仕事内容 | 当社のドレスショップにて、ウェディングドレスやタキシードなどのコーディネートを担当して頂きます。 200～300着というラインナップの中から、新郎新婦さまが希望の衣装に出会えるようにサポートします。 一顧客一担当制のためお客様に寄り添った接客が可能です。 【具体的には】 新婦さまのウェディングドレス、カラードレス、アクセサリーなどの小物、新郎さまの衣装などを選ぶ打ち合わせを5～7回ほど繰り返します。 その他、ご両親との打ち合わせ、結婚式直前のフィッティングなどを対応します。 新規でご来店いただいた新郎新婦さまにはカウンセリングからスタートし、好みのブランドやどのような結婚式にしたいかなどをお伺いしてお2人が描かれるイメージを具体化します。 ※1回あたり2～3時間の打ち合わせとなるため1日の接客数は最大で3組。1ヶ月あたり20組程の新規のお客様を対応します。 【その他の業務】 ・ドレスのプレスかけ ・料金見積り作成 ・ウェディングプランナーへの報告・相談 ・納品準備 ※新作発表時にはコーディネートなどを学ぶ場にも参加できます！ 【ブランド特徴】 「鏡に映る自分を愛せるように」をコンセプトに掲げたドレスショップ。 日本初上陸のブランドをはじめ、世界中から選りすぐりのインポートドレスや小物を取り揃えています。 専属トレーナーによるボディメイクのアドバイスも行ない、ご結婚式当日を最高の状態で向かえて頂けるサポートもあります。 メディアでの露出などもあり、時には著名人や海外セレブなどの担当につくこともあります。 【企業の魅力】 ★「ハウスウェディング」の先駆けとしてシェアを拡大し続け、全国32都道府県に展開しており、現在国内ウェディング取扱数は業界トップクラスとなっています。 ★20代の管理職、女性管理職が活躍しており、年齢や性別に関係なくキャリアアップできる環境です。 ★『俺の私のチャンス制度』 年4回、自ら手をあげて職種転換やポジション変更を希望することができます。 上司を通さず直接人事に希望が上げられ、面接をクリアすると異なるポジションに行くチャンスを自らの手で掴むことができる制度です。 【こんな方が活躍中！】 ・アパレル、販売や接客経験者 ・人と話すことが好きな方 ・お客様が幸せになる発想や提案を楽しんでできる方 ・ウェディング業界やアパレル業界に興味のある方 ・仲間を大切に、お客様を大切にしていける方 ・プラスワンの気遣いができる方 |
| 勤務地 | 東京都 港区 |
| 想定年収 | 270〜400万円 |
| 雇用形態 | 正社員 |
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| フォトグラファー | |
|---|---|
| 募集職種 |
フォトグラファー |
| 業種 | ブライダル業 |
| 仕事内容 | フォトグラファーとしてウエディングおよび七五三等のアニバーサリーに関する各種撮影・演出等をお任せします。 【具体的な業務】 ◆挙式・披露宴前の打ち合わせ ◆前撮り・挙式当日の映像撮影 ◆顧客・売上管理 ◆スケジュール管理 【仕事のやりがい】 ◇広告で使用する料理などの物撮り、モデルを起用した衣装撮影、婚礼シーン等のロケ撮影などもあります。 ◇新郎新婦だけでなく、お子様やご家族など多様なご年齢の方を撮影することができます。 ◇撮影の仕方やPCスキルを学べる職種別研修や階層別研修があるなど、サポートが充実しているため安心してステップアップできる環境があります。 |
| 勤務地 | 東京都 港区 |
| 想定年収 | 329〜426万円 |
| 雇用形態 | 正社員 |
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