研修施設のカンファレンスコーディネーター
募集要件
| 募集要項 | |
|---|---|
| 求人番号 | 7564 |
| 募集職種 |
カンファレンスコーディネーター |
| 仕事内容 | カンファレンスコーディネーター業務は、 研修や会議などを開催したい方（企業様）のサポートを行う業務です。 予約授受から実施終了後の請求書発行までのトータル的なコーディネート業務を行って頂きます。 また、主に研修実施のリピートを目的とする企業把握及び電話でのセールスも行います。 【具体的には】 ■空室状況の確認・・・ご要望に合わせたお部屋の空室状況のご案内 ■施設の内覧や会場のご提案・・・会場の見学に来られた方のアテンドやお部屋のご提案 ■見積書の作成・・・研修概要を伺い見積書を作成 ■ご予約の受付・・・予約内容を伺い会場を抑える ■詳細の打ち合わせ・・・研修実施に向け詳細(利用人数・利用時間・食数など)の打ち合わせ ■研修実施時のサポート・・・研修当日ご要望に応じて対応 ■請求書の発行・・・ご利用内容を確認し請求書を送付 ＜企業特徴＞ 大手不動産グループホテル運営企業。 全国に旅館・ホテル・研修施設・シェアオフィスなどを運営しており今後も多数開業を予定しています。 ＜企業特徴＞ 大手不動産グループホテル運営企業。 全国に旅館・ホテル・研修施設・シェアオフィスなどを運営しており今後も多数開業を予定しています。 |
| 必要業務経験 | 【必須】 ※専用の業務ソフトを使用していますが、Microsoft office（Word・Excelなど）への簡単な入力と同程度です |
| 想定年収 | 300〜450万円 |
| 年収について補足 | ・給与改定：年1回 ・賞与：年2回（スタッフ）／年1回（アシスタントマネージャー以上） |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 就業時間 | 08:00〜19:00 |
| 就業時間補足 | 8時~19時の間で9時間(休憩1時間、実働8時間） |
| 勤務地 | 東京都 府中市 |
| 募集年齢 | 〜40歳 |
| 年齢制限の理由 | -- |
| 最終学歴 | -- |
| 各種保険 | 各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） |
| 諸手当 | ・給与改定／年1回・賞与／年2回（スタッフ） ・年1回（アシスタントマネージャー以上） ・社会保険完備（雇用、健康、労災、厚生年金） ・交通費支給（規定あり） ・退職金制度 ・直営保養所(軽井沢・京都嵐山・伊勢志摩)や全国に契約保養所 ・定期健康診断（※被扶養者対象）・日帰り人間ドック（35歳以上対象）・直営保養所（京都、軽井沢、伊勢志摩） |
| 休日休暇 | ・公休108日 ・年次有給休暇10日～20日 ・慶弔休暇・ボランティア休暇、ボランティア休職 ・生理休暇 ・看護休暇 ・積立保存休暇 ・産前産後休暇、育児休職（産前時差勤務、産前通院＜定期検診等勤務時間内通院可＞） |
| 企業情報 | |
| 会社名 | 全国19施設、3500室を超える旅館・ホテルを運営する企業 |
| 業種 | ホテル業 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 設立年月日 | -- |
| 売上高 | -- |
| 事業内容 | 大手不動産企業の100％出資子会社として2020年に誕生した当社は、温泉旅館やシティホテル・パークサイドホテルなど、多様なニーズに対応した多彩な業態の施設を全国に19施設運営しています。 13施設を対象に、オリジナル事業ブランドを展開しています。その土地の風土や文化の魅力を発信し、お客さまに心地よい時間をお過ごしいただくためのホスピタリティをもって、きめ細やかなサービスの提供に取り組んでいます。 |
| 会社の特長 | 旅館の再生事業や自社ブランドホテルの運営事業などを通じて蓄積した、さまざまな施設運営ノウハウがあります。 「多様な地域」「多様な顧客層」「多様な業態」の旅館・ホテルを運営してきたグループだからこその、 お客さまのニーズの変化に対応したサービスと「おもてなしの品質」があります。 |
| メッセージ | |
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こちらの求人情報は、ヒューマンアラウンドの非公開求人となります。 当求人へご応募いただきますとさらに詳しい情報をお伝えすることができます。 ぜひ、あなたからのご応募お待ちしております。 ヒューマンアラウンド株式会社 http://www.h-around.jp フリーダイヤル 0120-792-770 (職業紹介事業許可 許可番号 27-ユ-300498) |
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| 必須求人番号 | 7564 |
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